Анализ использования трудовых ресурсов, рост производительности труда необходимо рассматривать в тесной связи с оплатой труда. С ростом производительности труда создаются реальные предпосылки повышения его оплаты. В свою очередь, повышение уровня оплаты труда способствует росту его мотивации и производительности.
В связи с этим анализ расходования средств на оплату труда имеет исключительно большое значение. В процессе его необходимо осуществлять систематический контроль за использованием фонда заработной платы (ФЗП), выявлять возможности его экономии за счет роста производительности труда. Данные о расходах по обычным видам деятельности (по элементам затрат) приведены в таблице № 15.
Таблица 15- Расходы по обычным видам деятельности (по элементам затрат)
|
Показатель |
За отчетый период
млн. руб |
За предыдущий год
млн. руб |
|
1 |
2 |
3 |
|
Материальные затраты |
89,5 |
95,00 |
|
Затраты на оплату труда |
49,08 |
52,59 |
|
Отчисления на социальные нужды |
24,44 |
26,51 |
|
Амортизация |
4,56 |
5,56 |
|
Прочие затраты |
14,02 |
15,78 |
|
Итого по элементам затрат |
181,6 |
195,45 |
На основании данных таблицы 15 проведем анализ изменений в структуре затрат.
Таблица 16- Анализ расходов по обычным видам деятельности (по элементам затрат)
|
Показатель
Наименование |
За отчетный год
млн.руб. |
удельный
вес, % |
За предыдущий год
млн.руб. |
удельный
вес, % |
изменение |
|
абс, млн. руб. |
уд. веса, % |
|
1 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
Перейти на страницу:
1 2 3 4